O Sindicato dos Trabalhadores da Área da Saúde de Sergipe (Sintasa) participou, nesta quinta-feira, 5, da reunião da mesa de negociação do município de São Cristóvão, que reuniu representantes sindicais, gestores municipais e o prefeito para discutir reivindicações dos trabalhadores da saúde, com foco no Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV) geral da categoria.
Durante o encontro, foram realizados diversos debates e registrados avanços importantes, especialmente no que diz respeito à titulação. A gestão municipal se comprometeu a realizar os ajustes necessários e elaborar a minuta final do PCCV de forma correta e detalhada. Após a conclusão, os sindicatos terão acesso integral ao documento para apresentação às categorias em assembleias.
Concluída essa etapa, a proposta será encaminhada à Câmara de Vereadores de São Cristóvão para apreciação e votação, visando à alteração oficial do PCCV. Para o Sintasa, a manutenção da mesa de negociação representa um avanço significativo no diálogo institucional entre trabalhadores e gestão.
Além das discussões gerais, ficou pactuado que as reivindicações específicas do Sintasa — um total de 12 pontos — serão tratadas diretamente com o sindicato. As demandas contemplam agentes comunitários de saúde, agentes de combate às endemias e demais trabalhadores representados pela entidade, incluindo pontos relacionados ao PCCV específico, folga da categoria e outras pautas históricas.
Para dar encaminhamento a essas solicitações, já ficou agendada uma reunião exclusiva entre o Sintasa e a gestão municipal no dia 3 de março, quando o município deverá apresentar devolutivas sobre as reivindicações protocoladas. A pactuação ocorreu na própria mesa de negociação, com a presença dos gestores e do prefeito, reforçando o compromisso com o diálogo e a construção conjunta de soluções para a categoria.
(Ascom/Sintasa)
